О внесении изменений и дополнений в Положение«О муниципальной службе в Красник овском сельском поселении», утвержденное решением Красниковского сельского Совета народных депутатов от 07.12.2016г. № 3-1 с/с

Принято 27.10.2020г. №51-2с/с

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ОРЛОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

КРОМСКОЙ РАЙОН

КРАСНИКОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

РЕШЕНИЕ

27.10. 2020 г.                                                                                        № 51-2 с/с

д.Рассоховец

О внесении изменений и дополнений в Положение«О муниципальной службе в Красник овском сельском поселении», утвержденное решением Красниковского сельского Совета народных депутатов от 07.12.2016г. № 3-1 с/с

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Орловской области от 9 января 2008 года № 736-ОЗ «О муниципальной службе в Орловской области» Красниковский сельский Совет народных депутатов РЕШИЛ:

1. Внести в Положение «О муниципальной службе в Красниковском сельском поселении» утвержденное решением Красниковского сельского Совета народных депутатов от 07.12.2016г. № 3-1 с/с (далее - Положение) следующие изменения:

1) часть 3 статьи 8 Положения изложить в следующей редакции:

«3. Типовыми квалификационными требованиями к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, являются:

1.  Для ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы требования к стажу не предъявляются»;

2.  Дополнить Положение статьей 15.3 следующего содержания:

«15.3. Порядок получения лицами, замещающими должности муниципальной службы, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями

1. Лицо, замещающее должность муниципальной службы, письменно ходатайствует перед представителем нанимателя о получении разрешения представителя нанимателя на  участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями (далее в настоящей статье - некоммерческие организации) не позднее чем за семь рабочих дней до предполагаемой даты начала участия на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями.
2.  Лицо, замещающее должность муниципальной службы, представляет ходатайство о получении разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями (далее-ходатайство) непосредственно представителю нанимателя. К ходатайству прилагается заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой лицо, замещающее должность муниципальной службы, намерено участвовать на безвозмездной основе. Ходатайство должно содержать следующие сведения: предполагаемую дату начала участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией; основной вид деятельности некоммерческой организации, в управлении которой лицо, замещающее должность муниципальной службы, намерено участвовать на безвозмездной основе, и ее организационно- правовую форму; полное наименование некоммерческой организации, адрес некоммерческой организации; основные функции лица, замещающего должность муниципальной службы, при участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией; иные сведения, которые лицо, замещающее должность муниципальной службы, считает необходимым сообщить.
3.  В день получения ходатайства и документов, указанных в части 2 настоящей статьи, представитель нанимателя выдает лицу, замещающему должность муниципальной службы, расписку о получении указанных документов. В течении трех рабочих дней со дня получения ходатайства и документов, указанных в части 2 настоящей статьи, представитель нанимателя рассматривает их и принимает одно из следующих решений, оформленное в виде резолюции на ходатайстве: 1) в случае, если участие лица, замещающего должность муниципальной службы, на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не  приведет к конфликту интересов, разрешить лицу, замещающему должность муниципальной службы, участвовать на безвозмездной основе в управлении данной некоммерческой организацией; 2) в случае, если участие лица, замещающего должность муниципальной службы, на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией приведет к конфликту интересов, отказать в разрешении лицу, замещающему должность муниципальной службы, участвовать на безвозмездной основе в управлении данной некоммерческой организацией.

3.  В части 3 статьи 18 Положения:

а) пункт 4 изложить в следующей редакции:

«4) трудовую книжку и (или) основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые»;

б) в пункте 6 слова «страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования» заменить словами «документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета»;

4) в статье 27 Положения:

а) часть 2 признать утратившей силу;

б) часть 3 после слов «и уставами муниципальных образований» дополнить словами «(далее-стаж муниципальной службы для определения отпуска)»;

в) часть 4 изложить в следующей редакции:

« 4. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим включаются (засчитываются) помимо периодов замещения должностей, указанных в части 1 настоящей статьи, периоды службы (работы) в должностях согласно перечню должностей, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года № 1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации  ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации» и Указом  Президента Российской Федерации от 20 сентября 2010 года № 1141 «О перечне должностей, периоды службы (работы) в которых включаются  в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих», и иные периоды в соответствии с муниципальными правовыми актами.

В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим включаются периоды службы (работы), которые ранее были включены (засчитаны) в установленном порядке в стаж муниципальной службы для определения отпуска.»;

5)Дополнить Положение статьей 27.5 следующего содержания:

«27.5. Порядок исчисления стажа муниципальной службы

1.  Включение (зачет) в стаж муниципальной службы для определения отпуска периодов замещения должностей, указанных в части 1 статьи 27 настоящего Положения, а также периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы в соответствии с частью 2 статьи 54 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», осуществляется по заявлению муниципального служащего комиссией, созданной в органе местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования по решению представителя нанимателя, в сроки, установленные положением о комиссии. Положение о комиссии утверждается представителем нанимателя.
2.  Рассмотрение вопроса о включении в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим периодов замещения должностей, указанных в части 4 статьи 27 настоящего Положения, осуществляется по заявлению муниципального служащего перед увольнением с муниципальной службы органом местного самоуправления, избирательной комиссией муниципального образования, в которых этот муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы на день увольнения с муниципальной службы, или по заявлению гражданина органом местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования по решению представителя нанимателя, в сроки, установленные положением о комиссии .
3.  Стаж муниципальной службы исчисляется в календарном порядке ( в годах, месяцах, днях), за исключением периодов, которые включаются в стаж муниципальной службы в порядке, установленном пунктом 3 статьи 10 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих».  При исчислении стажа муниципальной службы суммируются все включаемые (засчитываемые) в него периоды службы (работы). Документами, подтверждающими стаж муниципальной службы, являются трудовая книжка, сведения о трудовой деятельности, военный билет, справка военного комиссариата и иные документы соответствующих государственных органов, архивных учреждений, установленные законодательством Российской Федерации»;

6) Пункт 4 статьи 31 Положения дополнить словами « (при наличии), формирование основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже за период  прохождения муниципальной службы муниципальными служащими и представление указанной информации в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации».

2. Настоящее решение обнародовать в установленном порядке.

3. Настоящее решение вступает в силу с момента обнародования.

4. Контроль за выполнением настоящего решения оставляю за собой.

Глава Красниковского сельского поселения                                                        А.Я.Тевтюев

Скачать Решение в формате doc